第三十二章 整合非必要业务板块落实与执行(1/2)
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陆彬走到白板前,上面密密麻麻写满了公式和推演步骤。
他看了一会儿,回头问:“威廉姆斯博士,AI智能项目现在的进展如何?”
威廉姆斯博士推了推眼镜:“董事长,我们目前在做第三代AI智能系统的模型训练。”
“算力比上一代提升了40%,但在某些边缘场景下,模型还不够稳定。”
“具体什么问题?”
“数据样本不够。”威廉姆斯博士指了指白板上的几个数据。
“比如极端天气下的图像识别,我们现有的训练数据覆盖不全。”
“要解决这个问题,要么花时间采集数据,要么花钱购买第三方数据集。”
陆彬转头看向冯德·玛丽。
冯德·玛丽副董事长说:“研发资金池里有预算,购买数据集的钱够。”
“但要评估一下,是自采划算还是购买划算。”
“三天之内,把评估报告交上来。”陆彬说。
威廉姆斯博士点头:“好的,董事长。”
陆彬又看向白板上的另一组数据:“这个是什么项目?”
“AI智能客服系统。目前已经在欧洲区试运行,客户满意度提升了12个百分点。”
“如果全面推广,预计每年可以节省约两千万美元的人力成本。”
陆彬说:“这个项目加快进度。艾伦,你跟进一下,协调各地区的推广方案。”
艾伦拿出笔记本记下。
陆彬拍了拍威廉姆斯博士的肩膀:“辛苦了。有困难直接找玛丽姐,研发资金的事她说了算。”
威廉姆斯博士笑了:“有董事长这句话,我们心里就有底了。”
陆彬环视了一下研发团队的办公室,每个人都在专注地工作,键盘声此起彼伏。
他压低声音对身边的人说:“走吧,别影响他们。”
一行人走出AI智能研发总部,陆彬站在走廊上,看了一眼时间,已经下午四点半了。
陆彬率领团队回到二十八层小会议室开会。
陆彬主持会议:“我们下午参观考察了研发部门的两个业务板块。春节期间我视察了成都智慧农业板块、深圳量子科技板块。法国巴黎的生命科学板块还没去视察调研,在最近两周会安排时间过去。”
“今天率领核心团队视察美国总部两个业务板块,大家有何启发?发表一下意见。”
冯德·玛丽副董事长说:“总部这两个业务板块是公司的核心产品。我们研发团队庞大,管理有没有漏洞?有没有人浮于事的情况发生?”
“前年整顿,关键是吃空饷的现象,现在全公司基本杜绝了这种情况的发生。”
“研发团队都是协同完成,全靠团队的凝聚力。各项目小组申报研发资金都是严格按照公司流程。”
“我就讲这么几句。”
艾伦接着发言:“经过下午跟陆董一起视察和调研,目的是为下一步整合非必要业务做论证准备。”
“我是做营销的,对研发技术一窍不通。产品研发成功后的市场需求推广,才是我们的工作。”
“这次整顿公司非必要业务,很大一部分就是营销推广和市场销售。”
张小慧放下手中的笔记本,抬头说:“我补充几句。”
“行政总部管后勤保障,这次整合非必要业务板块,涉及到全球137个国家和地区的行政后勤人员。我的意见是:业务板块可以砍,但人员安置必须稳妥。不能这边裁撤业务,那边员工闹事。”
陆彬点头:“你说具体点。”
“第一,被裁撤业务板块的员工,优先内部转岗。第二,没有合适岗位的,按N+3补偿。第三,所有涉及员工安置的方案,必须提前报行政总部审核,不能各地自行其是。”
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