第519章 奖励，追责！（2/2）

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刘子烨看着杨兰诚恳的态度，脸上露出一丝淡笑，10万元的损失，对如今的金桂花集团而言，根本不值一提。

他看重的，从来不是罚款赔偿，而是管理层认错改错的态度，杨兰这番表态，显然是真正意识到了问题，也有整改的决心。

“杨兰，你和你丈夫自从加入集团，一直尽心尽力打理御宴楼，你们付出的心血，我全都看在眼里。”

刘子烨语气平和，“这样，扣罚你们夫妻二人一个月的全部工资，算是给这次监管失误一个交代，也给集团其他管理层提个醒。

另外，我会从秘书组抽调一名熟悉集团各项条例、心思细腻缜密的女员工，派去御宴楼，担任你的总裁助理。

协助你完善管理制度、核对日常账目，随时提醒你规避管理漏洞，进行双重把关，杜绝后续再出问题。”

杨兰闻言，眼眶瞬间泛红，心里满是感激。

她原本已经做好了承担全部损失的准备，没想到刘子烨非但没有重罚，还贴心地为她安排助理，补齐管理短板，处处为他们夫妻着想。

她站起身，对着刘子烨深深鞠了一躬，声音有些沙哑，：“谢谢小刘总，我一定不辜负您的信任，彻底整改御宴楼管理问题，绝不再出任何纰漏！”

其实刘子烨心里，原本连一个月工资都不想扣罚，毕竟杨兰夫妇一直忠心耿耿，为集团立下不少功劳。

但此次御宴楼确实出现重大管理纰漏，他作为集团总裁，必须做出相应的处罚态度，才能服众，让其他管理层引以为戒。

杨兰刚坐下，不等刘子烨点名，分管食品工业园的王海立马主动站起身，满脸羞愧！

“小刘总，御宴楼那边的涉案金额，跟食品工业园比起来，实在是小巫见大巫！

这次贪腐窝案，根源就是从食品工业园的供货环节爆发的！

我作为工业园总负责人，虽说没有参与任何贪腐行为，但存在不可推卸的重大管理失误！

监管不力、用人不当，才给了江明辰等人可乘之机，给集团造成了巨大损失！”

说到这里，接下来该自己提出处罚，王海心里纠结万分，他原本想主动提出降职，可食品工业园总裁的职位实在太香，他舍不得轻易放弃。

犹豫片刻，他下定了决心，抬头看着刘子烨，：“小刘总，我现在每月工资是1万元，出了这么大的纰漏，我没资格拿全额薪水！

请求您把我的工资降到7000元，什么时候工业园管理彻底整改到位，您觉得我合格了，再给我恢复薪资待遇！”

刘子烨挑了挑眉，心里对王海的表现有些意外。

王海这个人，能力确实不差，接手食品工业园以来，整体运营井井有条，产能、供货一直很稳定，算是集团的老资历骨干。

原本按照他的计划，是要直接将王海降职为食品工业园副总裁，剥夺部分管理权限，以此惩戒。

但此刻王海主动认错、主动降薪，态度极为诚恳，倒让他改变了主意，决定给对方两个选择。